Approfondir et optimiser le transfert de compétences à des personnes au sein de l’entreprise
Toute personne amenée à encadrer du personnel
Maitriser les bases nécessaires en méthodologie pédagogique, ainsi que les techniques de communication orales et gestuelles
Toute personne amenée à intervenir lors d’un programme de formation
Maitriser l’animation des actions de formation, par une préparation optimale
Toute personne amenée à intervenir lors d’un programme de formation, et à améliorer sa vision psychopédagogique
Maitriser la sensibilité pédagogique nécessaire, ainsi que la technique
Toute personne amenée à intervenir lors d’un programme de formation
Pouvoir mettre en œuvre un plan de formation par un travail d’identification et de recueil de besoins au préalable
Toute personne amenée à gérer un service formation ou RH
Approfondir ses connaissances en termes d’outils d’évaluation pour un meilleur accompagnement professionnel
Toute personne amenée à gérer un service formation, RH, la gestion de carrières
Optimiser la gestion de la formation ainsi que son suivi
Toute personne amenée à gérer un service formation ou RH, à assurer l’administratif
Optimiser la formation, son financement par une maitrise dur droit de la formation et des ses enjeux
Toute personne amenée à gérer un service formation ou RH
Approfondir ses connaissances en termes de méthodologie, de mise en place de projet de formation
Toute personne amenée à gérer un service formation ou RH
Cerner les besoins exprimés de formation afin d’établir une action d’animation
Toute personne amenée à former des personnes
Depuis 2005, Formations Marseille accompagne les entreprises et les salariés dans leurs parcours de formation. Des consultants formateurs qui allient de solides expériences terrains couplées à une pédagogie de proximité.